Service d'aide à l'emploi pour les immigrants (SAEI)
Notre objectif
Le Service d'aide à l'emploi aide les nouveaux arrivants au Canada à surmonter les obstacles qu'ils rencontrent dans leur recherche de travail. Le service aide les nouveaux arrivants à acquérir les compétences nécessaires pour trouver un emploi. Notre conseiller en matière d'emploi travaille individuellement avec les nouveaux arrivants afin de déterminer leurs points forts et leurs objectifs en matière d'emploi. Le nouvel arrivant et son conseiller mettent alors au point un plan d'action pour trouver du travail.
Processus pour les nouveaux clients souhaitant recevoir notre aide :
- Remplissez le formulaire de renseignements sur le client du Service d'aide à l'emploi (également disponible à la réception)
- Déposez le formulaire dûment rempli à la réception (bureau du SAEI de l'Î.-P.-É. - 4e étage)
- Un conseiller en emploi communiquera avec vous pour convenir d'un rendez-vous
Qui peut utiliser le service
Tout nouvel arrivant au Canada peut utiliser ce service si :
- il réside à l'Île-du-Prince-Édouard;
- il est légalement autorisé à travailler au Canada (il possède le statut de résident permanent ou un permis de travail canadien); et
- il est sans emploi et à la recherche d'un emploi à temps plein.
Nos services
Le Service d'aide à l'emploi aide les nouveaux arrivants de plusieurs façons :
- Évaluation des points forts et des compétences
- Identification des obstacles à l'emploi et mise en place de stratégies pour les surmonter
- Conseils sur la carrière et les possibilités de formation
- Orientation vers d'autres programmes et services
- Aide avec les curriculum vitae, les lettres de présentation et les formulaires de demande
- Aide relative aux plans de recherche d'emploi
- Présentation des personnes qualifiées auprès des employeurs en vue de l'obtention d'un emploi ou d'une formation sur le site
- Amélioration des compétences en matière d'entrevue
- Encouragement et soutien
- Soutien sur le lieu de travail
Votre engagement
Les nouveaux arrivants qui utilisent ces services doivent s'engager à jouer un rôle actif dans la réalisation de leurs objectifs en matière d'emploi. Pour bénéficier de ce programme, les nouveaux arrivants doivent traiter le conseiller en matière d'emploi comme s'il s'agissait d'un employeur. Cela signifie :
- Arriver à l'heure aux rendez-vous
- Être à l'écoute des commentaires
- Effectuer le travail de suivi qui a été convenu d'un commun accord avec le conseiller
